Nowości w wynagrodzeniach pracowników w przyszłym roku
Nowości w wynagrodzeniach pracowników w przyszłym roku
1 stycznia 2017 r. w życie wejdą nowe przepisy dotyczące wynagradzania pracowników – i to zarówno tych zatrudnionych na podstawie umowy o pracę, jak i umowy-zlecenia. Zmiany dotkną również sporego grona asystentek i higienistek stomatologicznych.
Najważniejszą zmianą w wynagradzaniu pracowników zatrudnionych na podstawie umowy o pracę będzie wyższa płaca minimalna, która od 1 stycznia 2017 r. wyniesie 2000 zł brutto. Oznacza to, że osoby w takiej sytuacji otrzymają do ręki około 1459 zł miesięcznego wynagrodzenia netto. Pracodawca nie musi przedkładać pracownikowi do podpisu zupełnie nowej umowy – wystarczy odpowiedni aneks do tej już istniejącej. Co ważne, wzrost płacy minimalnej przekłada się na podwyższenie innych świadczeń, np. odprawy przy zwolnieniu grupowym, dodatku za pracę w porze nocnej czy podstawy wymiaru zasiłku macierzyńskiego lub chorobowego.
Od 1 stycznia 2017 r. zacznie również obowiązywać minimalna stawka godzinowa dla osób zatrudnionych na podstawie umowy-zlecenia. Wyniesie ona 13 zł brutto za godzinę pracy. Stawka ta będzie obowiązywać również w przypadku osób wykonujących własną działalność gospodarczą zarejestrowaną w Polsce, które jednoosobowo (nie zatrudniając pracowników) świadczą usługi dla firm. Nie ma przy tym znaczenia, w jaki sposób jest ustalany sposób wynagrodzenia – może odbywać się to według stawki godzinowej, dziennej, tygodniowej lub miesięcznej.
Rozmowa kwalifikacyjna to temat trudny zarówno dla osoby starającej się o pracę, jak również dla zatrudniającego asystentkę czy recepcjonistkę lekarza. Rad udziela Wojciech Krówczyński, ekspert z firmy Grawena Edu – Organizacja i Zarządzanie Praktyką Medyczną.
AF
Fot. pompi, pixabay.com
POWIĄZANE ARTYKUŁY
30. edycja Międzynarodowych Targów Stomatologicznych KRAKDENT® odbędzie się już w dniach 11-13 kwietnia w EXPO Kraków. Ta prestiżowa wystawa jest wiodącym w kraju wydarzeniem dla branży stomatologicznej i każdego roku gromadzi kilkanaście tysięcy lek...
Prawie 4 mld zł w ciągu sześciu miesięcy ma trafić na podniesienie najniższych wynagrodzeń pracowników ochrony zdrowia. Rada ministrów przyjęła projekt ministerstwa zdrowia wypracowany wspólnie na Trójstronnym Zespole ds. Ochrony Zdrowia. Projekt us...
Prezydium komisji stomatologicznej NRL postanowiło zwrócić się do lekarzy dentystów o masowy udział w zaplanowanym na 11 września br. w Warszawie proteście pracowników ochrony zdrowia. Przypomnijmy – 2 sierpnia 2021 r. w siedzibie Naczelnej Izby Lek...
Agencja Oceny Technologii Medycznych i Taryfikacji (AOTMiT) ponownie rozpoczęła zbieranie informacji o wynagrodzeniach osób zatrudnionych w podmiotach leczniczych posiadających podpisaną umowę z Narodowym Funduszem Zdrowia. Aby ułatwić podmiotom prze...
Jak wynika z ankiety opublikowanej w dniu 11 stycznia przez DentalPost, pomimo wyzwań wynikających z trwającej pandemii, płace w branży stomatologicznej w Stanach Zjednoczonych w ostatnich miesiącach wzrosły. Towarzyszy temu jednak pewne niebezpiecze...
Na polecenie ministerstwa zdrowia Agencja Oceny Technologii Medycznych i Taryfikacji rozpoczęła ponowny proces gromadzenia danych o wynagrodzeniach osób zatrudnionych w podmiotach leczniczych posiadających umowę z NFZ-em. Na podstawie pozyskanych dan...
Blisko 100 nowości produktowych zaprezentowanych zostanie podczas 29. Międzynarodowych Targów Stomatologicznych KRAKDENT® - największej w Polsce imprezie dla stomatologów, techników dentystycznych, higienistek i asystentek, która w dniach 30 marca – ...
Pracodawcy RP uważają, że Agencja Oceny Technologii Medycznych i Taryfikacji nie ma żadnych podstaw prawnych do gromadzenia informacji o wynagrodzeniach osób zatrudnionych w podmiotach leczniczych posiadających podpisaną umowę z Narodowym Funduszem Z...
Agencja Oceny Technologii Medycznych i Taryfikacji rozpoczęła ponowny proces gromadzenia danych o wynagrodzeniach osób zatrudnionych w podmiotach leczniczych, które posiadają podpisaną umowę z NFZ-em. Termin przekazania danych upływa 10 kwietnia 2024...
Dolegliwości bólowe związane ze stanem zdrowia jamy ustnej mogą nie tylko utrudniać, ale w niektórych przypadkach nawet uniemożliwiać wykonywanie obowiązków zawodowych. Z najnowszych badań przeprowadzonych w Wielkiej Brytanii wynika, że w obawie prze...
Projekt ustawy dotyczący wynagrodzeń w różnych grupach zawodowych, w tym w ochronie zdrowia, wraca do Sejmu i będzie rozpatrywany 15 czerwca. W minionym tygodniu nad ustawą dyskutowano w senackiej komisji zdrowia. Zgłoszono poprawki, dlatego nad ...
![Zawód higienistki i asystentki – możliwości i wyzwania w świetle nowej ustawy [webinar]](https://dentonet.pl/wp-content/uploads/2024/04/Webinar_Haleon_artykul-97x68.png)
