Nie tylko składka od każdej umowy zlecenia

Jak z każdą zmianą przepisów, na pierwszy rzut oka tylko fachowcy potrafią w kilka chwil ocenić jakie będą ich skutki. A zmian dotyczących składek zusowskich oraz ogólnie podpisywania umów o pracę będzie  w 2016 roku sporo.

Higienistki stomatologiczne i asystentki stomatologiczne zatrudnione są w bardzo różny sposób. Pracodawcy proponują warunki począwszy od umów o pracę, poprzez zlecenie czy nawet umowę o dzieło. Zdarzają się także umowy o pracę na zastępstwo. Pisaliśmy już o tym tutaj.

Najwięcej emocji budzą składki od umów zlecenia. Jest ich stosunkowo najwięcej, jeśli chodzi o zatrudnienie asystentek i higienistek stomatologicznych. A z nowym rokiem weszła w życie ustawa z 2014 r. o zmianie ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych oraz niektórych innych ustaw. Nowa ustawa wprowadza zmiany w objęciu składkami umów-zleceń w przypadku zbiegu tytułów do ubezpieczeń.

Według nowych przepisów osoba spełniająca warunki do objęcia obowiązkowo ubezpieczeniami emerytalnym i rentowymi z kilku tytułów, przykładowo asystentka czy higienistka stomatologiczna na kilku umowach zlecenia objęta będzie obowiązkowo ubezpieczeniami z również z innych tytułów.

Zmiany w 2016 dotyczą także umów o pracę. Pierwsza z nich to ograniczenie liczby umów na czas określony, a kolejna to ograniczenie typów umowy.

Pracodawca tylko przez 33 miesiące będzie mógł zatrudniać osobę na tymczasowej umowie. Po tym okresie zatrudnienie przejdzie w umowę na czas nieokreślony.

Przepisy mają przynieść ograniczenie umów na okres próbny do maksymalnie trzech oraz zmiany w wypowiedzeniach. Będzie można wypowiedzieć umowę krótszą niż pół roku, czyli w praktyce, przy wypowiedzeniu, nie będzie się liczyć czas, na jaki umowa została zawarta.

Nowelizacja Kodeksu pracy dopuszcza tylko trzy rodzaje umów o pracę: umowa próbna, na czas określony oraz na czas nieokreślony. Nie będzie można zatrudniać na podstawie umowy na zastępstwo. A trzeba przyznać, że takie umowy wcale nierzadko proponowano asystentkom stomatologicznym i higienistkom stomatologicznym.

Jak te zmiany przysłużą się środowisku, bedzie można ocenić dopiero po pierszych doświadczeniach. Asystentki stomatologiczne i higienistki stomatologiczne, podobnie jak i inni zatrudniani doświadczą tego na sobie.

ab

źródło: zielonalinia.gov.pl